Waarom wij?
-
Deskundige verzuimbegeleiding
Onze bedrijfsartsen geven professioneel advies en helpen bij medische beoordelingen en re-integratie.
-
Voorkomen van langdurig ziekteverzuim
Door tijdige interventie en preventieve ondersteuning verminderen we verzuim en loonsancties.
-
Maatwerk en flexibiliteit
Of u nu volledige ondersteuning zoekt of een sparringpartner nodig heeft, wij passen onze aanpak aan op uw organisatie.
De rol van de bedrijfsarts
Een bedrijfsarts, een deskundige op het gebeid van arbeid en gezondheid, vervult een cruciale rol in zowel verzuimpreventie als verzuimbegeleiding. Het is alleen aan een arts om een medische beoordeling te geven, en daarom werkt ADXpert nauw samen met bedrijfsartsen.
Als werkgever wil je het beste voor jouw medewerkers, maar je staat vaak voor complexe vraagstukken:
- Hoe zorg je dat verzuim niet uit de hand loopt?
- Hoe voorkom je dat verzuimdossiers onnodig medisch worden?
- Hoe helpt je jouw medewerkers snel en effectief weer aan het werk?
Zonder de juiste begeleiding kunnen deze uitdagingen leiden tot hogere kosten, frustraties en inefficiënte processen.
Hoe werkt een bedrijfsarts bij ADXpert?
Ontdek hoe onze bedrijfsartsen bij ADXpert werken om ziekteverzuim te voorkomen en medewerkers gezond en productief te houden. In deze video vertellen San en Bryan hoe zij samenwerken met werkgevers en medewerkers, medische beoordelingen uitvoeren en het re-integratieproces begeleiden. Een eerlijk kijkje achter de schermen van onze arbodienst.
Belangrijkste taken van een bedrijfsarts
Een bedrijfsarts speelt een cruciale rol in het waarborgen van de gezondheid en veiligheid van werknemers op de werkplek. Hier zijn enkele van de belangrijkste taken die een bedrijfsarts uitvoert:
- Beoordeling van ziekte en arbeidsongeschiktheid
- Begeleiding en advies bij re-integratie
- Medische ondersteuning en advisering
Meer lezen over bedrijfsarts
De aanpak van ADXpert
Die samenwerking geven we vorm in het pakket ‘Doen wat werkt’. Een no-nonsense aanpak, waarbij een werkgever niets betaalt, zolang een medewerker niet ziek is. Waarbij telefonisch contact en verrichtingen alleen worden ingezet als het effectief of nodig is. Waarbij u de regie houdt en kunt kiezen tussen veel in eigen hand houden of totaal ontzorgd worden. Maar wat u ook kiest: als u in speciale gevallen behoefte heeft aan een goede sparringpartner, bent u bij ADXpert aan het goede adres.
Meer weten?
Hieronder beantwoorden we de meest gestelde vragen over de bedrijfsarts.
Is een bedrijfsarts verplicht voor werkgevers?
Ja, volgens de Arbowet moet elke werkgever een bedrijfsarts inschakelen en moeten alle werknemers toegang hebben tot een bedrijfsarts.
Wat is het verschil tussen een bedrijfsarts en een arbo-arts?
Een bedrijfsarts is BIG-geregistreerd en mag medische beoordelingen doen. Een arbo-arts is geen erkend medisch specialist en heeft minder bevoegdheden.
Lees meer hierover in het artikel Wat is het verschil tussen een bedrijfsarts en een arbo arts?
Wat doet een bedrijfsarts precies?
Een bedrijfsarts geeft medische beoordelingen bij verzuim, adviseert over re-integratie en helpt werkgevers om aan de Arbowet te voldoen.
Maak kennis met ADXpert
Interesse in een bedrijfsarts van ADXpert?
Ontdek hoe onze arbodienst bijdraagt aan het welzijn van werknemers en de effectiviteit van uw organisatie.