Paula van de Velde

Vitaliteitsbeleid werkt niet als het ver afstaat van de werkvloer. Medewerkers willen geen programma’s en mooie woorden, ze willen een fijn rooster en dat de basisdingen op orde zijn. In deze aflevering van De Organisatie van de Toekomst spreekt Bonnie de Vries, manager vitaliteit en verzuim bij Partou, over wat vitaliteitsbeleid nu echt effectief maakt. […]

Steeds meer werknemers vallen uit door stress en mentale klachten. Dat blijkt ook uit recente cijfers: het stressgerelateerde verzuim is de afgelopen vijf jaar met 36% gestegen en inmiddels is één op de vier verzuimdagen gerelateerd aan stress. Toch blijft grip krijgen op mentaal verzuim lastig. Niet omdat HR het onderwerp niet kent – integendeel. […]

Als HR-professional heb je het fundament voor preventie vaak al stevig neergezet. Er is beleid, er zijn interventies en misschien zelfs een compleet gezondheidsplatform. Op papier klopt het allemaal. Toch merk je dat het effect achterblijft en verzuim blijft terugkomen. In mijn rol als adviseur arbeid en organisatie met jarenlange ervaring in HR en bij arbodiensten, […]