Kennisbank
Geselecteerde auteur: Hilde van Dijke (toon alles)
Wat is het arbeidsomstandighedenspreekuur en waarom moet je als werkgever weten dat dit bestaat?
Je medewerker voelt zich opgejaagd, piekert over werkdruk of slaapt slecht, maar meldt zich (nog) niet ziek. Wat kan hij dan doen? Veel werkgevers en HR-professionals weten niet dat er dan al iets mogelijk is. Namelijk: het arbeidsomstandighedenspreekuur. Maar zelfs als het spreekuur wél bekend is, haken veel werkgevers alsnog af zodra ze horen dat […]
Wat doet een POB’er? Verschil met de bedrijfsarts en arboarts uitgelegd
Als werkgever of HR-professional verwacht je bij verzuim dat je medewerker contact met een arts van je eigen arbodienst. Maar in de praktijk spreekt je medewerker ook andere zorgprofessionals – zoals een POB’er. Dat roept vragen op: wie is dat precies? Wat mag je van zo’n gesprek verwachten in een verzuimtraject? Als HR-professional of werkgever […]
Wat mag je verwachten van een arbodienst of bedrijfsarts?
Je medewerker heeft een afspraak bij de arbodienst – maar met wie spreekt hij eigenlijk? En wat mag je daar dan precies van verwachten? Veel werkgevers en HR-professionals gebruiken de termen ‘arbodienst’ en ‘bedrijfsarts’ door elkaar, terwijl ze niet hetzelfde betekenen. Die verwarring zorgt regelmatig voor onduidelijkheid, verkeerde verwachtingen en frustratie – bij medewerkers én […]
